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辽宁:国企高技能人才人均工资增幅不低于管理人员



试行高技能领军人才年薪制和股权期权激励,鼓励各类企业设立特聘岗位津贴、带徒津贴和课时补助,关键技术岗位实行协议工资或项目工资……辽宁省委、省政府近日发布《关于进一步提高技术工人待遇的实施意见》,实施多项措施提高技术工人待遇,以更好培育技术技能型劳动者的“工匠精神”。

意见提出,对于获得全国劳动模范、全国五一劳动奖章、全国技术能手、全国优秀共产党员等荣誉和享受省级以上政府特殊津贴等的高技能领军人才,辽宁省将推动企业试行年薪制和股权期权激励,鼓励各类企业设立特聘岗位津贴等。特别是在国有企业,高技能人才人均工资增幅应不低于本单位管理人员人均工资增幅。

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